秋学期教学教研工作总结5篇

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工作总结有助于我们认识自身工作中存在的不足并及时改正,通过工作总结我们可以保持持续学习的心态,不断提升自己的专业知识和技能,会写范文网小编今天就为您带来了秋学期教学教研工作总结5篇,相信一定会对你有所帮助。

秋学期教学教研工作总结5篇

秋学期教学教研工作总结篇1

岁月如梭,转眼一个学期过去了。回顾这学期所从事的九年级美术教学工作,基本上是比较顺利地完成任务。当然在工作中我享受到收获喜悦,也在工作中发现一些存在的问题。我所享有的收获我会用于下个学期的工作中,我所碰到的问题我要认真反思改进。现作一番总结,以便择优汰劣,取长补短以待以后的教学水平更上一层楼。

一、教学计划贯彻情况

学期初,和教研组的老师一起,认真学习学校工作计划和教务处工作计划,明确了学期工作的目标和任务,结合本美术组工作的现状和特点,按照《初中美术教学大纲》的要求,本学期新课开始之前即已制定了周密详尽的教学计划。教学中认真遵照教学大纲要求,认真贯彻党的教育方针,坚持思想教育和技能教育,大力推广素质教育,按时按质地完成了本期的教育教学工作。

二、教学情况:

1、按照学校工作管理规定,认真备好课,写好教案,努力上好每一节课。美术科学校安排的课时比较少(一周每班一节)这对于学生来讲的很重要的一节课;对老师来讲是比较难上的一节课。怎么上好每节课对老师对学生都是很关键的。除了备好课、写好教案外,还通过上网以及制定一些美术书刊查找相关材料。

2、利用学科特点,和自身条件,组织部分学生参加学校书画比赛,利用平时时间与爱好美术的学生做好绘画交流活动。在本学期中参加校组织的市级美术作品展中取得了较好的影响。参加的还是以八年级的学生为主,在这个过程中他们的水平进步的很大、

3、在美术课教学中有的放矢,有重点有难点,注意美术课内容的调整,教学中注意体现民族特点,充分发扬我国民族、民间优秀的艺术传统,增强学生的民族自豪感。美术教学中体现时代精神,适应社会发展的趋势。充分利用本地区的美术资源,查找课外的内容,丰富美术教学的内容。美术教学中注意适合学生的心理和生理特点,注意循序渐进和趣昧性。贯彻理论联系实际的原则,教学内容的选择注意到联系学生生活的实际,按10~20%的课时比例补充乡土内容,以反映当地社会与经济发展的实际。通过美术教学,培养学生对美术的兴趣与爱好;学习美术的基础知识和基本技能,培养学生健康的审美情趣、初步的审美能力和良好的品德情操;提高学生的观察能力,想像能力、形象思维能力和创造能力。

4、在教学之余,我也注重自身发展进步。除了听课,评课,参加教研组教研活动外,还积极到兄弟学校参加开展的一些公开课的听课,评课,我还注意到要自学,提高自身的专业素质。在生活上注意形象,为人师表。作为教师教学工作是主要的,但除了教学工作外,我也积极参加学校组织其它活动。

三、经验和教训

1、要充分发挥美术教学情感陶冶的功能,努力培养学生健康的审美情趣,提高中生的审美能力。

2、要贯彻启发式原则,采取多种教学形式,充分调动学生的学习积极性,使他们生动活泼地学习,大胆地进行艺术表现和创造。

3、教师应加强示范,并充分利用展示图片、美术作品、录像片等教学手段和现代教育技术进行直观教学。

4、要关心美术教学的改革和发展,积极进行教学改革实验,努力提高教学质量。

5、美术教学要尽量注意学科间的联系。如在讲到点、线、面等概念时,可联系数学中的相关概念来解释。总之,本学期工作顺利圆满完成,不足之处也是在所难免的,通过总结反思,我将在下一学期的工作中,戒骄戒躁,以饱满的热情,取长补短,以待来年教学水平更上一层楼、

秋学期教学教研工作总结篇2

本学期,在xxx县教育局和教师进修学校的直接领导下,在全体教职员工的共同努力下,学校以年度工作目标为指导,以强化学校管理为切入点,以提高教师课堂教学水平,全面提升教育教学质量为中心。自加压力、创造条件、顽强拼搏,努力做到在困难中求发展,在发展中求创新,在创新中求实效。

一、精细课程管理,提升课程领导力。

1、制定、落实课程计划。

(1)学校建立了一支校长、副校长、教导主任、学科负责人组成的领导团队,通过理论的学习,转变、更新管理理念。在严格执行课程标准的基础上,从我校实际出发充分挖掘校本资源,共同参与制定了我校的课程计划。加强了巡课检查的力度。通过每天不少于两次的巡课,根据各班级的课表,检查教师的课程执行情况,确保专课专用。

(2)课程实施的组织与管理

首先,全面地分析我校的师资状况,合理安排师资,做到人尽其才,努力实现师资分配最优化。其次,在校长的带领下,组成听课组,抓住教学环节中的问题,研究如何改进教学过程、教学方法,提高课程实施水平。

2、落实减负增效,抓好扶优补差。

通过研修活动,指导教师运用先进的教学理念,不断反思自己的教学,通过完善学情分析、落实分层作业、统筹作业时间等在教学的各环节中切实落实减负增效。本学期,我们围绕“打造小班化教育背景下的主动有效课堂”这一主题,开展了系列主题研修活动。如:专题讲座、学科论坛、校级论坛、案例评比、课堂展示、主题教研活动等等,教师在活动中得到了成长,在反思中得到了提高。

学校重视特殊学生的辅导,在培优方面我们主要开展了各类辅导与竞赛活动,如作文比赛、口算比赛、讲故事比赛、演讲比赛、体育竞技类比赛、模型制作、文艺表演等等,让特长生充分发挥一技之长。同时注重课堂教学资优生的培养,给学生拓展思维的空间。针对教学中的学困生现象,开展了《和谐课堂构建中学困生转化的实践研究》,并在各学科中确立了子课题,目前该课题被列为县重点课题。拥有5个二级子课题3个三级课题和20个四级子课题。为此,我们做了大量的工作,如:调查走访、建立学困生档案、制定教学计划、撰写学困生转化案例等等。

二、精细常规管理,提升教学管理水平。

(一)制度建设

为了进一步提高学校精细化管理的程度,我们将原有的教学管理制度逐一完善,以确保制度的可行性和合理性。期初,我们对教学五常规的管理制度进行了修正,规定了各项检查的负责人、检查的次数和形式、反馈的方式等,使制度更具操作性和可检测性。组织全体教师进行了学习,并把制度印发给每个老师,确保每位教师的知晓率。通过学习,老师们对备课、上课、作业的布置与批改、课外辅导、考查与评价等都有了明确的认识,进一步规范了教学行为。

(二)教务管理

1、教导处每学期对教案、作业批改、课堂教学、辅导、听课评课、业务学习等进行定期普查与不定期抽查,制定相应的检查措施及要求,并把检查情况详细记录,及时反馈,学期末予以公示。通过检查来提高教师的执行力,杜绝无教案上课、漏案、抄教案、不批改作业等不良现象。

2、行政巡课检查。每日安排行政人员不定时巡课不少于两次,形式有在教室门外巡查或进教室听课巡查。通过巡课,及时发现师生在课堂教学中的存在问题,如:学生的学习习惯,教师的组织管理,专课专用等情况。在巡课过程中发现问题的,记录备案,并由行政值日领导及时反馈给有关教师,使其及时纠正。每周五召开行政例会,进行一周情况汇总,对巡课时发现的带有普遍性的问题,则利用教师会议及时通报,以防微杜渐。

3、技能比武

为了促进教师不断超越自己,走专业化发展之路,营造积极向上的教学教研氛围。本学期,学校组织了各种业务竞赛:青年教师教学擂台赛、优秀主题教学设计评比、优秀论文(案例)评选、学科论坛、校本研修主题论坛等,通过竞赛活动,促进了教师业务水平的提高,加快了教师的成长步伐。如:我校陶静宇、沈琛、袁雪松等新教师,不但积极参与县中青年教师课堂教学评比活动,还主动承担了县级教学公开课,受到了一致好评。

4、今天行动计划

落实今天行动计划,全面贯彻素质教育树立科学发展观,关注每一名学生的成长和个性发展。注重学习习惯的培养,利用家长会、调查问卷、家校联系本、专题教研、经验交流等形式落实分年段的学习习惯。利用少先队和德育处,开展丰富多彩的教育体验活动,培养学生良好的行为习惯,形成良好的道德素养。本学期,我校又开设了葫芦丝教学,为器乐进课堂又增添了一抹色彩。

三、注重校本研修,加快学校内涵发展。

(一)以校本研修为统领,推进主动有效课堂和小班化教育的实施。

在小班化教育推进的过程中,我们与打造主动有效课堂有机整合起来。我们从学校实际出发,在大班教学的环境中,渗透小班化教育理念,合理运用小班化教学策略。确立了打造“有序课堂”——“有趣课堂”——“有效课堂”三步走的工作思路。

我们从打造“有序课堂”入手,以提高教师的课堂管理能力为目标确立了“提高课堂管理的有效性”的研修活动主题。

1、由校长对问卷作了分析报告并组织教师学习有效课堂管理的特征。

2、组织全校教师撰写有效课堂管理案例,要求教师认真反思总结自身课堂管理的经验和存在问题。

3、由教导处组织全体教师进行了课堂管理心理的`培训。

4、以学科为单位交流案例,并推选代表参加校级论坛。

5、组织跨学科校级主题论坛.6组织全校教师观看论坛资料。

7、开展优秀案例评比活动。通过系列化的研究活动,层层推进,让教师了解了课堂管理管什么?怎么管?如何运用管理策略有序地组织学习活动?通过研讨让教师知道,有效的课题管理除了维持课堂秩序以外,还需促进课堂的合作。

(二)以预约观课为抓手,提高教师的教育教学实践能力。

我们取消了原来的推门听课制,实行预约观课制。制定了“有效课堂评价表”“学生活动观测表”,从学生的角度评课,让评价成为教师课堂教学的导向,把主动有效落实到教学的每一个细节。

在预约观课过程中我们严格执行——“三问”、“六观”、“四议”的观课议课制。三问——课前问思路、问学情、课后问反思。六观——通过观察学生的学习状态、活动广度、活动时间、参与方式、学习习惯、学习效果,来评价课堂教学的有效性。四议——本人议、同伴议、学科负责人议、校长议。通过三问、六观、四议,促使教师熟悉学生,熟悉教材,提高了工作的严谨度和教学的反思能力。

(三)以“师徒带教”为机制,促进新老教师共同成长。

本学期,我们把新教师的培养作为学校重点工作之一。学校采用“师徒带教”的新老传承机制和办法,安排县教学能手、校骨干教师积极向下传授自己在理论和实践教学环节的经验,即通过指导备课——听课——评课——总结等环节,推进青年教师业务水平的提高。在此过程中,要求青年教师必须跟随骨干教师全程听课和参与完成课程教学全部环节。在师徒共同参与的基础上,学校举办了骨干教师展示课、青年教师擂台赛。为了让活动开展得扎实有效,不流于形式,每节展示课教导处都组织教研组全体教师前去听课、记录,听完课再进行集中评课、说课。通过听、记、说、评、议的一系列教学活动,一方面促进了新教师的快速成长,另一方面也对我们一部分老教师带来了冲击。

(四)以教研组建设为依托,提高教师的教学研究能力。

1、加强备课组和教研组的管理。备课组坚持每周定期开展一次活动,两周开展一次教研组活动。通过集体备课、上课、评课、反思等形式总结教学中的得失,教师通过交流,能认真把自己新的教学方式、好的教学经验展示出来,能及时发现教学过程中的不足,共同讨论找出改进提高的方法。本学期随着新课程改革深入开展,学校对教研组活动的管理也大力加强了,做到开学有计划、记录,期末有总结,时间、内容、主持人早落实,教导处每次进行督促检查。

2、改革备课内容,落实集体备课。集体备课是教师合作研究的一种最有效的形式,是发挥教师团队精神,集思广益,取长补短的备课形式。本学期我们组织全体语数英教师,开展了集体备课活动。开学初制定了详细的计划,各学科备课组确定了每周的主备人,提出了具体的要求,为集体备课的顺利进行提供了坚实的保证。在进行集体备课时,我们采取主讲人轮值制。首先由主备人选定课题,写好教案初稿,并充分作好发言准备。同时预先通知各个成员,充分挖掘和分析教材,并通过各种手段搜集各种有用信息,在备教材、备教法的基础上,形成自己的观点和看法,为发言作好充分准备。我校强化教师的积极参与意识,把集体备课变成每个教师的自觉行动,让每一个教师都能真正参与到这一活动中。

3、发挥优秀教研组的辐射作用。上学期,我校的教研组在县级教研组考核中,获得了喜人的成绩,尤其是品德与社会教研组获得了县级考核一等奖,为此,我们利用教研组长会议作为教研组建设的典型推广了她们的优秀经验,使教研组长获得了不少启示。

4、开展合格教研组达标工程。期初,召集未验收的教研组负责人,明确本学期的工作目标,商讨工作步骤。各教研组在思想上高度重视,教研组开展有条不紊。

四、工作中存在的不足:

在一年的目标管理当中,我们也清醒地看到发展中存在的不足,主要有:

1、学校的校舍还在整修之中,专用室的设备不能满足师生的教学需要。校园文化的层次急需要提升。

2、教育教学质量需要提升,部分教师的课堂教学水平、工作责任心的匮乏,一定程度上影响了学校的教育教学成绩。

3、教育科研工作与教学工作衔接不紧,教科研不能充分发挥效益。需要解决的重点工作是让教科研能力转化为教育教学成绩。

五、下学期工作设想:

为了更好更快地发展,我校领导班子对学校情况进行仔细分析,研究出下学期的工作重点与工作思路,即:

一个中心:以教育教学为中心;

二项工程:进一步实施“小班化教育”和“主动有效课堂”达标提升工程;

三项措施:

1、强化规范管理,着力构建良好的激励机制,完善学校的奖罚条例,完善师生的评价制度,以规范促管理,向管理要效益。

2、努力提升教育教学质量,科学安排校本课程。积极开展课改、科研活动。强化特色教育,探寻学习新途径。落实好各项制度,使学校特色更明显。一年一个台阶,力争教学质量有新的突破。

3、整治校园环境,改善办学条件。调整教师办公室,更新校园文化,提高办学品味。

回顾过去,我们看到了成绩与不足;展望未来,我们充满着希望与信心。我们愿继续努力,使学校教学质量再上新台阶。

秋学期教学教研工作总结篇3

本学期,在教体局“质量、品牌、服务”三大主题的引领下,马寨中心校始终以狠抓质量,全面推进素质教育为目标,以实施新课程改革和提升教育质量为中心,深化教学改革,加强师资队伍建设,狠抓教学管理,全体教师上下一心,取得了一定的成绩,现将本期重点工作总结如下:

一、扎实推进细化解读课标工作

为进一步推进“细化课标”工作的深入进行,使细化解读课标工作落到实处。本学期,中心校借助区教研室组织的“基于标准的教学方案设计比赛”,利用中心校语文、数学、英语中心教研组集体教研集中学习、组织讨论、学习优秀教学设计;利用教导主任例会对前期各校在推进细化解读课程标准工作的主要做法、收获与困惑进行了交流。中心校辅导站对各校扎实推进细化解读课程标准工作进行了全面的总结,既肯定了各校在开展此项工作中的一些好思路、好做法,也指出了个别学校存在的一些问题,并对各校今后的细化解读课程标准工作提出了更高的要求和希望。3月,中心校对各校整理后上报的语文、数学、英语教师细化解读课程标准的教学设计方案(语文35篇,数学29篇,英语13篇)进行了复验评比,并上报教研室。本次活动,为打造名学科,促进教师专业化发展,提高教师学科能力建设提供了有力保障。

二、加强学科建设,凸显名优学科。

1、开展学科专业知识培训及教学活动,促进教师专业成长。

为加强学科建设,建设马寨名学科,充分发挥优势学科的示范引领作用,想法设法为学科教师搭建展示才华的大舞台,促使更多的优秀教师成长,为“魅力二七,教育名区”贮存雄厚的师资根基。结合学科特点,中心校分别组织了多种形式的学科专业培训、研修活动,提高了教师的学科专业素质和课堂实施能力。

(1)积极参与教研活动,丰富教师视野。辅导站及时关注区教研频道,通知学科教师参加区组织的各学科教研活动。并通过网络把相关活动信息及时反馈给各学校,从而达到了一人外出学习,大家都受益之效果。

(2)达标评优活动:

镇级比赛:211年3月22日、4月7日、4月12分别在培育举行了小学数学学科教师课堂教学达标评优活动理论测试、数学教师基本功比赛、课堂教学展示活动。从整个活动过程看,大部分教师基于标准的教学设计比上期有很大的提高,但部分教师学科素养、课堂观察、道德课堂等相关知识还匮乏,课堂教学水平有待提高。最后,中心校根据参赛教师个人申报及中心校综合评定,推荐王江涛袁英刘颖李晶阎蕾五位教师参加区级达标评优活动,推荐:马智平张化冰郭永霞杨娅沛四位教师于参加区级小学数学教师基本功评比活动。

区级比赛:3月份,组织上期达标第一轮过关的老师(语文:李赞、张真真;英语:谢军华、时璐、刘颖;音乐:张攀、苏姣;劳动技术:阎蕾)及时参加相应学科达标评优活动-说课、基本功比赛等。4月份,我镇培育小学李赞、马智平、老师参加了小

加了心理健康优质课比赛。4月26日培育小学王长江参加区小学科学说课比赛。王庄宋尧、闫小张超进入区小学英语教师技能复赛。5月10日培育小学冯坡参赛区信息技术学科达标评优活动第三阶段暨优秀课例展示。

(3)镇级优质课评比。为强化教师优质课堂意识,按照“细化目标上明白课,落实课标上高效课”的要求,20xx年5月12日、13日、16日,马寨镇中心校在培育小学持续集中举行了小学语文优质课评比活动。活动中,由镇属各校推荐出的多位青年教师为40余位听课的老师展示了各具特色的课例。马寨中心校副校长臧喜宾、中心校辅导站成员、及各小学教导主任全程参与了这次评比活动。展示课上,参赛教师用生动的语言、巧妙的设计、先进的教学手段点亮了孩子们的双眼,诠释着自己对“有效语文教学”的理解。本次活动共评出中心校优质课一等奖6人,二等奖6人。

(4)成立名学科中心教研组。为切实打造名学科,全面提高教师的专业水平及教育教学质量,促进课程改革深入发展,加快我镇名学科建设进程,本学期,马寨中心校围绕细化解读课标、开展课堂观察、构建教学模式等学年教学工作重点,联系我镇学校、教师教学实际,按照局关于“名学科建设共同体”启动仪式的通知要求,成立了中心校名学科团队建设数学、语文、英语中心教研组。学期中,每个中心组有针对性地设计教研内容,教师们参研积极性高,效果较明显。

(5)大力推进小学数学“五字”教学法

为进一步提升教师专业素质,大力推进小学数学“五字”教学法,铸就高效课堂。本期,中心校大胆尝试了区教研室提出的小学数学‘五字’教学法,进行了大胆实验。20xx年4月15日上午,在培育小学成功举行了“小学数学‘五字’教学法课堂教学展示与研讨活动”。二七区教研室副主任王丽娟,郑州市名师、区教研员禹玲玲、区进修学校副校长徐慧、副主任贾松云莅临现场进行指导。马寨中心校校长时云峰、副校长臧喜宾,镇属小学校长、教导主任、数学教师等60余人参加了本次活动。活动对推进我镇小学数学名学科团队建设起到了一定的促进作用。

(6)各教学点经常开展跨校合作教学研讨活动,取得了良好的效果。

(7)开展优秀教案展评、劳动技术说课比赛、教学反思评比、精品课堂评比、优秀博文评比等活动,进一步促进了学科建设,提升了教师的教学能力,促进了教师专业成长。

2、积极参加名学科建设先进教研组评选

积极组织学校参与二七区名学科建设先进教研组评比活动。在活动中,马寨一中英语学科、培育、刘胡垌小学数学教研组成绩较显著,被中心校推荐参加区级评比。马寨一中英语学科、培育高年级数学被评为区级名学科先进教研组。

3、积极实施课堂观察活动

根据郑州市道德课堂实施的要求,各校均积极开展了课堂观察的研究与实践,大家共同探索课堂观察的有效形式和方法。狠抓常规管理,构建道德课堂,提高课堂实效。

试教学点集体备课(小学数学),定期集中教研,形成了各教学点学校良性循环发展。

各校利用业务学习时间,业务领导对学校教师进行了有关课堂观察、道德课堂的学习培训,并加以实践。大家共同参与课堂观察,共同研讨课堂观察的方法,从而构建道德课堂,将活动引向深入。活动的开展,有效促进了课堂教学效率的提高。

三、常规管理上台阶求真务实抓教学

为了进一步提高各校管理水平,促进教学管理规范化,从而更好地服务教学,本期,中心校重点做了以下工作:

1、加强领导听课管理,实行领导听课公开制

为了进一步促进管理人员进课堂,了解教师课堂教学和学生学习情况,中心校除了按照正常规定管理人员听课次数之外,当月核查学校所有管理人员听课节数,并在中心校网上统一公布。此举形成了校领导坚持深入一线,关注常态教学,狠抓教学质量,上下齐抓共管的良好局面。

2、辅导站坚持课堂听课,深入一线指导

实践中,中心校辅导站及各校教导处以开展课堂观察活动为抓手,经常深入课堂,关注常态课堂,聚焦课堂,提高教学效益,从而增强教师的教学研究意识,形成学校浓厚的合作教研文化氛围。本学期,辅导站同志听课人均达到70多节,指导年轻同志300多人次。辅导站工作的开展,有力的支持了学校的教学工作。

3、坚持教学例会,落实常规管理

每月28日坚持教学工作例会不动摇,这已经在学校中形成了共识。由于年轻同志担任教学管理岗位的人员增多,如何有效管理、如何狠抓常规、如何实施教学检查、如何建立教学档案等等常规问题也应运而生,而教学例会的有效开展正好给各校教务管理人员搭建了一个较好的交流平台,有效的促进了学校的教学管理,也促进了年轻同志的快速成长。

4、定期考评,规范评价。本期,中心校辅导站人员期初、期末两次下校对学校教学常规管理工作进行了全面评价,并及时总结,进行反馈,力促教学。

四、加强教学质量监控机制,努力提升学校教学质量。

1、认真抓好教学教研常规月查工作。本期,各校仍坚持每月一次的教学常规检查制度,教师自查与教导处和教研组长检查结合,并做到每次教案作业检查有记载、有积分,并在校务会讲评反馈。学校领导经常深入课堂听课。中心校辅导站成员不定时下校,随机调研各校常规管理,对部分学校教学常规工作确实存在问题的个别教师,给予耐心的指导和帮教。

2、中心校始终要求各校坚持进行单元测、月测、期中、期末测。时刻掌控学生学习情况,提高教育教学质量。本期重点抓了小学期中、期末学科抽测工作。中考分教学点进行、期末抽测全部采用区卷。按照教研室统一要求,中心校统一组织镇属各校轮换监考,抽测部分学科,集中评卷,其余校内流水评卷。通过测试,及时分析总结,重点分析各学校学科教学中存在的问题,并及时整改,以提高学校整体教育教学质量。

3、学科竞赛:本期中心校重点举行了华杯赛、四年级数学竞赛。活动完毕,中心校能及时进行数据汇总,分析总结反馈,对学校提出一些指导性建议等。活动培养了一批具有一定特长的学生,为全面落实素质教育奠定了一定的基础。

五、抓科研,促教学。

我们始终始终坚持科研先导地位,立足教学实践,努力实现科研为教学服务,科研为课堂服务,科研为学生服务的宗旨。通过对主要课题的实践拉动,对主要实验学校的指导促动,对课改问题的及时互动,深化教科研研究,教学质量不断提升。

六、成绩、问题、设想:

主要成绩:

1、各校业务领导的业务素质、管理水平有了很大提高。

2、细化解读课标工作得到了扎实推进。教师课堂教学目标意识进一步增强。小学数学五字教学法得到进一步推广。

3、中心校组织的学科教学教研活动,促进了青年教师快速成长。

4、六年级作文竞赛中心校获三乡第一名。

5、王江涛、李赞、马智平、王长江、冯坡、阎蕾分别进入数学、语文、心理健康、科学、信息技术、劳动技术等学科课堂教学达标课堂展示。王秋红获语文教师素养大赛市级二等奖。

6、课题研究有突破。刘胡垌小学王秋红主任主持的《提升农村小学教师新课程实施能力策略研究》被确定为市级重点课题;《特殊学生随班就读作业管理的研究》被确定为省“十一五”规划课题,并成功立项。目前,两个课题均在研究中。本学年共组织申报郑州市教育科研课题一般课题39项、重点课题3项,省十一五规化课题10项。获批市级一般课题33项、市级重点课题1项。河南省素质教育理论与实践征文获奖共70篇,其中省一等奖5篇、省二等奖19篇、省三等奖46篇。两评论文获奖12篇,其中一等奖3篇、二等奖5篇、三等奖3篇、交流奖1篇。科研论文获奖35篇,其中市级一等奖4篇、市级二等奖19篇、市级三等奖12篇。我的课改生活征文获省级一等奖2篇、省级二等奖2篇、省级三等奖1篇。

秋学期教学教研工作总结篇4

本学期在上级部门的指导下,在学校训练处的领导下,理化生教研组的各项工作在全体组员的共同努力下圆满完成。

一、识大体,听从学校支配

二、订方案,工作有条不紊

开学初,经过全体组员的共同争辩,制订了切合本校实际的切完可行的教研组方案,在方案中,规定了月进度,周进度,各章节的训练题的出题人,单元检测题的出题人,并在教学工作中落实到位,制订了听课方案,规定了主讲人,讲课的内容等。

三、抓教研,提升教学水平

每周二上午第一、二节课同组成员对本周的教学内容进行争论,同组成员各抒已见,形成共识,做到了班级进度统一,训练统一,准时反馈,纠错准时。依据方案进行听课、评课、本期每位老师听课节次不少于15节,组内每位老师都上一堂“四环式”教学模式呈现课,涉及的课型有新授课、复习课、探究课等。其中杨青花和李桂琴老师还在学校的“教学模式呈现课及说课角逐”中均取得好成果(杨青花获一等奖,李桂琴获三等奖)。使本组成员在新课程改革中获益匪浅。

四、抓常规、细节准备成功本组老师常规工作到位

做到了认真细致地争论教材和大纲,认真备课,教研组每隔两周教学常规检查一次,对存在的问题准时的督促老师弥补。要求老师对同学作业做到了全批全改,个别同学的作业做到面批面改,对同学错误进行分析,找出错误的缘由,并选择实行适当的纠错方法。

五、多联系,提高同学素养

在教学过程中,理化生三学科加强联系,留意了学科学问的全都性、科学性,并在此基础上进行学问的整合,使同学系统地把握科学学问,在教学过程中通过阅读题目,培育了同学的阅读力气、审题力气、分析力气,通过练习的讲授来提升了同学的综合力气。

六、主动开展校本争论

带领教研组老师申报课题,主动开展课题争论,本学期组内共申报四个课题。组建社团,在物化生组带领教研组老师每周开展一次“sts科技社团”和“手工制作兴趣小组”得活动。活动形式多样,组内每位老师都主动参预筹划,从分调动同学对物化生的学习兴趣,培育了同学的'创新及动手力气。

七、主要存在问题

1、教学、教研水平还需进一步提高。照旧需要不断学习主动钻研连续进步以适应新课程改革的要求。

2、各种资料的积累不够规范需进一步完善。

3、大家在训练教学过程里群策群力的较少,有必要共同争论的相同教学内容欠缺切戳总结。

本组老师在这一学期里同心同德很好地完成了正常的教学、课外活动等等工作。在今后的工作中,我们全组老师将更加努力地工作,使学校的物化生训练迈上一个新的台阶。

秋学期教学教研工作总结篇5

时光流逝,一个紧张、充实、有序、奋进的学期即将结束。一学期以来,我们组遵照学校工作计划和学校教导处教学教研计划,立足于课堂,本着以生为师,因材施教的教育理念,以学生为主导,深入开展教学研究,切实提高教学质量,并在学校领导的大力支持和帮助下,加强教研力度。以促进学生好学乐学为主攻方向,努力提高课堂教学效率,切实提高教育教学质量。现就以下几方面总结如下:

一、加强师资队伍建设,创建学习性、创新型的教师队伍。

1、组织教师认真学习伏羲教育理念,进一步领会吴教授创办伏羲教育的精神,以伏羲教育理念为宗旨,进一步提升教师的教学观念。

2、创设教师互相关爱、互相帮助、互相切磋、交流的学习型教研活动。本学期伏羲组的全体老师能认真完成学校教研组布置的任务,每月认真按时完成业务检查的各项工作,开会时进行交流共享,互相学习,共同提高。

3、加大对新教师的培训力度,鼓励新教师自觉学习,努力创新的精神。

二、加强常规管理,提升课堂教学

本学期,教研组加强了课堂教学常规管理,并配合教导处继续强化教学,使备课、上课、质量检测、作业布置量、辅导学生、组织课内外活动的各个环节都符合规范化的教学要求。

1、严格执行课程计划,各教师从素质教育的高度把安排好的教学内容上足,上好!

2、知识内容的考核:平时教师对新授完的一个知识点要进行检测,清楚学生对知识的掌握度,对接受能力较差的学生给予课后的单独辅导。

3、认真落实教学教案、学案的存档工作,并及时反馈教学中所遇到的困惑。

4、每新授一个知识点,同组老师互相听课,并找出不足,迅速提高教学效率。

三、积极参加教研活动情况

每次市级、区级的教研活动,本组教师积极参加和开展教研活动,我们数学组教师积极多次走出去听课和学习经验。听课后能教师间反馈听课的感受,做到取长补短,改进教学手段,提高课堂教学效率,创建科学,有效的课堂模式和教学模式。

四、存在问题及今后工作

我们在今后的教学当中,在思想上要转变教育观念,把握课改脉搏,让学生乐意学、喜爱学数学。在研究中求发展,开展有效性目标性强的教研工作,让理论对实际工作的帮助更为有效。不断加强教学实践,立足教材,丰富方法,提高课堂教学质量,从根本上提高教学成绩。教学常规中要认真批改作业,及时做好二次批改的工作。总之,在本学期我们数学组进行了切实有效的工作,取得了一定的效果,结合目前的教学现状,我感觉我们还有很多不足之处,在下一学期我们要进一步加强对教师教学技能的培养。

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