本学期导师工作计划7篇

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只有把工作计划写好,我们在今后的工作中才会有更好的表现,为了增加自己工作的条理性,需要制定好工作计划,下面是会写范文网小编为您分享的本学期导师工作计划7篇,感谢您的参阅。

本学期导师工作计划7篇

本学期导师工作计划篇1

自____年9月担任美术系20__级美术教育班班导师以来,经过一学年的探索工作,积累了不少有益经验,也发现存在许多不足之处,同时对班导师工作有了新认识。为使这学期的班导师工作取得更大的成绩,制定工作计划如下:

一、深入掌握学生情况

上学年我对美术系____级全体学生进行了基本情况摸底,并对学生的基本情况进行了汇总,建立了每一位学生的个人情况资料(家庭情况、个人爱好与特长、是否党团员、学习情况等),为这学期有针对性的开展指导工作打下了良好的基础。这学期要深入调查,不仅要了解每位同学的基本情况,还要掌握每位同学的性格特点以便开展针对性教育。

二、解决学生思想困惑

以人为本,引导学生做正直,善良,智慧,健康的人,教会学生发现自己的潜力,挖掘自己的潜力,增强参与意识,积极参加学校组织的各种活动,让班级充满积极向上的活力。利用各种活动增强班级的凝聚力,通过主题班会等活动,让学生体会集体的温暖和师生的友情。及时与学生交流,关爱每一个学生,走进他们的心里,成为他们真正意义上的朋友,为他们排忧解难,树立信心,积极向上。总结上学年,虽然帮助学生解决了不少难题,但毕竟对学生思想动态掌握的还不是很及时,这学期要花费更多的时间和精力与学生及时沟通交流,及时掌握思想动态,为学生提供更好的思想指导。

三、教会学生学习方法

学生的主要任务是学习,但并不是每位学生都会学习。学生已经升入大二,学习任务更加繁重。这学期将组织开展班级活动,让学生交流学习经验,相互取长补短。并引导学生制定学习计划,并积极主动地去执行计划和检查完善计划。

四、做好期末考试指导

大二的学习任务较之大一要繁重得多,期末考试的复习压力会更大。临近期末复习的时候,要督促学生提早进入考试复习状态,对部分精神紧张压力大的学生要做好疏导工作,使每位学生以最好的精神状态、饱满的斗志参加期末考试。同时要做好学生诚信考试教育。

五、做好寒假社会实践活动建议

通过批改学生社会实践调查报告,发现存在不少问题。计划参与班会活动一次,以做好学生进行社会实践活动建议。

本学期导师工作计划篇2

一、指导思想

以人为本,树立和落实创新意识,内强素质,外塑形象,从严治校,创建特色。进一步解放思想,增强大局意识、创新意识、质量意识、形象意识,为学校教育落实科学发展观提供思想保障;围绕课程改革,扎实开展教育科研,深入推进素质教育,强化各项管理,趁势而上,结合学校实际,教导处将认真落实学校和上级主管部门在新学期提出的工作要点,努力做好各项工作,为全面提升我校的教学质量而努力工作。

二、主要工作

(一)加强过程管理,规范常规工作

1、加强教学六认真管理,提高教师教学工作的自觉性。

加强教学六认真工作,是扎实推进素质教育,促进学生全面发展的基础工程,是科学地实施新课程,提高教育教学实效的前提条件,也是实现教师专业发展的重要举措。

一是认真备课。

以新课程理念为指导,认真研读课程标准,认真钻研教材、理解和把握教材,认真分析学情,了解学生的学习需要、兴趣以及相关的学习基础,从学生实际出发,结合自身教学经验,积极开发相关的课程资源,认真写好每一节课的具体教学方案,力求创造性地用活教材。

二是认真组织课堂教学。

端正教学态度,面向全体学生,充分尊重学生的主体地位,努力营造平等和谐的师生关系,启发和引导学生自主学习。重视课堂资源的生成,有效地运用现代教学手段,边实践边反思,及时调整和优化教学过程与方法,不断改进课堂教学,努力提高教学效益。积极构筑理想和谐的新课堂,逐步形成个性化教育。

三是认真设计与批改作业。

精选作业,按规定严格控制作业量。根据不同学生的学习情况合理设计作业,突出对基础知识、基本技能的巩固和应用,增强作业的针对性和实效性。布置的作业必须纳入教案,必须自己做过,必须及时批改,必须及时评讲。作业要规范批改,及时反馈,肯定成绩,督促订正,以增强作业的反馈性和有效性。

四是认真搞好辅导。

牢固树立一切为了学生、为了一切学生、为了学生的一切的教育思想,注重培养学生的学习兴趣,悉心指导学习方法,注重因材施教,做到培优补差两不误。

五是认真组织考核。

认真执行考核制度,认真设计、认真组织考核,注重考核学生对基础知识、基本技能的掌握和综合运用知识来分析、解决实际问题的能力。认真进行考核评价,及时正确地阅卷,并认真做好试卷的分析和讲评,指导学生开展学习的自我评价,实施必要的补偿教学。

六是认真组织课外活动。

根据学校活动方案,认真组织学生积极、主动、有序地参加各项课外活动,为之提供必要的时间和条件保证。在保证学生活动时间的基础上,积极探索行之有效的组织形式。加强指导,引导学生体验活动过程、分享活动成果,并进一步加强对学生创新精神和实践能力的培养,促进学生个性的和谐发展。

学校将严格按照教学六认真的要求,加大常规工作的检查与指导力度。对工作认真,卓有成效的教师,学校将予以奖励。

2、加强教研组管理,进一步提高教研活动的实效性。

结合我校以往教研组活动的实际情况,进一步明确教研组长的职责和权利,充分调动教研组长及组员的工作积极性和责任心,积极探索课题引领下的新型教研形式。会同各教研组认真做好教研组活动计划的制定和落实工作,通过检查、指导、考核、评比、奖励等形式,确保教研组活动正常有序地开展,从而提高教研组活动的实效性。

3、加强听课检查,提高课堂的教学质量。

校行政人员深入教学第一线,广泛深入地了解教师的日常教学情况,对课堂教学能力相对薄弱的教师,尤其要加强指导与交流,帮助他们找出存在的问题,提出改进建议,促使这部分教师迅速成长。本学期,每位行政人员听课不少于20节,其他教师不少于15节。

4、不断完善考核评价机制。

积极探索客观、公正、有效的评价体系,充分激发教师的工作积极性、创造性,充分激发学生潜能、发展学生个性,促进学生的全面发展。

5、加强各类文档资料的管理。认真做好各种教学及相关资料的收集、整理和归档工作,努力创建荆门市教育现代化小学。

(二)加强教师管理,促进教师发展

1、加强教师思想道德与职业道德教育。

2、着力培养青年教师,努力扶植骨干教师。

加强对青年教师的培养工作,为他们提供学习培训的机会,搭建展示自我的舞台,建设好一支以教研组长为核心的骨干教师队伍。实行青年教师拜师制,对青年教师做好业务指导和培训工作。加强骨干教师和市级学科带头人的培养、考核、管理工作,稳定骨干教师队伍,更好地发挥骨干教师的示范带头作用。

3、加强教师业务培训,提高教师业务素养。

开展形式多样的学习培训活动,鼓励教师不断进修,努力提高自身的业务水平。重点抓好以课堂教学为主的业务培训活动。多渠道地为教师提供相互学习与交流的平台,努力帮助教师向一专多能复合型教师发展。

(三)加强质量管理,提高教学实效

1、加强作业与考试管理。

严格控制作业总量,严禁惩罚性作业。作业内容要精选,作业设计要精心,力求使布置的作业更具科学性、合理性和实效性。对不同层次的学生,进行分层布置,分层批改,切实减轻学生过重的学业负担。严格控制考试次数,认真组织期中测试和期末考试工作,及时做好质量分析和反馈工作,对存在的问题要及时采取补救措施。

2、加强质量检测与监控工作。

配合上级做好小学阶段的调研测试工作,加强教学过程与质量监控,定期开展学科竞赛,有针对性地组织小型多样的常规检查,及时反馈检查结果,并督促教师做好相关问题的整改工作。

(四)加强特色建设,发展个性特长

1、认真贯彻落实《体育卫生工作条例》精神,坚持健康第一的指导思想,严格按课程计划开齐、上好体育课,努力提高两操及活动课质量。落实阳光体育运动,组织、引导师生积极开展体育健身活动,对师生开展健康知识和疾病防治教育,加强学生良好卫生习惯的养成教育。

2、认真强化写字教学工作,激发学生对书法的热爱,培养学生严肃认真,一丝不苟,奋发向上的优秀品质。

3、认真抓好象棋教学工作,努力营造人人学象棋,处处见象棋的特色氛围,通过象棋教学,提升学生思维能力。

4、组建数学兴趣活动小组,通过开展活动,培养学生学习数学的兴趣,进而开发学生的智力。

5、开展国学诵读活动。

中华国学经典是中华文明传承数千年的重要载体,内容博大精深,学生诵读国学经典,可以加强优秀传统文化熏陶,提高自身人文素养。

为此,学校制定方案,统一安排时间和内容,循序渐进、由浅入深地开展国学经典诵读活动,为了激发学生的学习兴趣,还将学习情况设定初级、中级、高级、特级四个等级,并且定期组织考级活动,统一颁发等级证书。

除此以外,每学期举行一次全校性形式丰富多彩的成果展示。在活动中,学生各方面能力得到了提高,在心灵中产生了潜移默化的作用,陶冶了其性情,开启了其智慧。

三、各月份具体安排

九月份:

1、开学准备工作

2、一年级分班

3、制定教导处工作计划

4、毕业班科任教师会议

5、学校下达中秋节经典诵读活动通知并开始启动。

6、一年级新生建档

7、配合学校均衡发展验收办公室做好迎检准备工作

十月份:

1、组建3—6年级数学兴趣活动小组

2、调进及新上岗教师上汇报课

3、举行中秋节经典诵读活动比赛并颁奖

4、教学常规检查

十一月份:

1、期中教学评价工作

2、教学常规检查

3、学校及教师准备教学常规检查资料,创建市教学常规管理示范单位

十二月份:

1、国学知识竞赛

2、数学知识竞赛

3、六年级月考

4、教学常规检查

一月份:

1、学校下达元宵节经典诵读活动通知。

各班制定元宵节经典诵读活动比赛的实施方案。

2、制定复习计划,组织期末复习备考。

3、期末教学评价。

4、教学质量分析,教学工作总结。

5、教学资料整理、归档。

本学期导师工作计划篇3

一、指导思想:

20xx-20xx学年度,第三小学将秉承乐为本教学理念,以推进课改进程,提高课堂教学质量为中心,以教学常规、教育科研、教师培训、教学活动四个方面的工作为基本点,细致认真、有实效性、创造性的开展教学工作,加强教师队伍建设,提高课堂教学水平,推进教学改革进程,提升课堂教学质量,培养学生综合能力。

二、工作目标:

创新教学常规管理工作,实现管理提效。

注重教学研究活动实效,加快课改进程。

加大校本培训活动力度,力求优师提质。

开展多项师生竞赛活动,务求以赛增效。

三、工作措施:

(一)常规管理工作:

1、实行集体备课,做好服务管理工作。

各学年组教师进行集体备课。时间安排为每周二下午为一、三、五学年,周三下午为二、四、六学年。

本学年度要严格备课管理,实行备课教案审查制度。第一步,个人备课,各年组长进行审核;第二步,集体备课形成主教案;第三步每位教师个性化的二次备课(在空白处加批注)。第四步,分包学年主任进行审核,合格后使用,务求实现备课提效。

2、坚持听推门课,提升常态教学效果。

常态教学是为学生打好基础,培养学生能力的关键环节。在教学常规管理中,对课堂教学效果的考核一直是薄弱环节。为改变此局面,本学年度,教学副校长将带领教导主任和副主任,每周最少一次,共同深入课堂听推门课,当堂做记录,课后由副校长进行整理并及时反馈给任课教,并做好跟踪指导,务求以此强化常态教学管理,提升课堂教学质量。

3、规范批改标准,举办作业展评活动。

本学年度,将把作业批改检查作为常规管理的重点工作。作业要在落实以精选、精讲、精练、精批和有发必收、有收必批、有改必评、有错必纠上下功夫,作业批改要及时,书写与格式要规范,特别作文批改,8篇的话5详3略,10篇的话6详4略。本着以鼓励为主的原则,开展作业展评活动,开学初制定作业批改竞赛方案,规范作业批改标准,并下发至每个学年,期末进行作业评改大赛,务求以赛增效。

(二)教育科研工作:

1、推进三微教学研究工作。

三微即:微团队、微课题、微视频。

(1)加强微团队建设。在以学年组为单位组建的微团队基础上,进一步组建以学科为标准的研究团队,分两个层面开展团队研究活动:一是以学年为单位的微团队一课多讲活动,按照从高到低的学年顺序进行,每两周完成一个团队的活动;二是以学科为单位的团队集体磨课活动,以自愿为原则,每两周集体活动一次。

(2)深化微课题研究。坚持问题即课题的原则,以学生能力培养需求,教师个人专业特点,课堂急需解决问题为依据,确立本年度的研究课题,开展微课题研究工作。

(3)继续微视频实验。以微课实验团队中的教师为先行者,进行微视频的录制,尝试进行微课实验,微视频内容包括朗读、写字、习作指导、例题讲解等,通过资源共享,体现微课课外解惑辅导的作用。

2、深入开展课题研究活动。

一是在十二月份举行四至六学年校园道德情景剧大赛,希望通过本次活动,促进学生的行为习惯养成教充,推动国家级课题研究进程。

二是每周进行三度四适法写字教学实验班教学实验,为课题实验工作做好准备。

(三)教师培训工作:

1、以写字培训为中心,大力开展教师基本功培训活动。

一是以钢笔字(楷书)为主,每双周周四下午放学后进行集中培训。

二是邀请县书法家协会,来校开展书法进校园培训活动。

三是继续开展多媒体使用培训,所有老师达到熟练使用班班通的程度。

2、继续开展学名师促提升造精品教师系列培训活动。

每单周周四下午放学后,全体教师集中学习。上学期,重点学习于永正老师的五重特色教学。通过学习,让教师能在作文教学上得到启发,掌握方法,使自己的教学思想得到解放。在通过一系列的反思动,推动教师提高自身课堂教学水平。

3、结合教学竞赛活动,展示师带徒(青蓝工程)效果。

充分发挥骨干教师作用,从指导备课——听课——评课——总结等环节,促进青年教师的业务水平的提高。

(四)学生培养方面

1、扎实有效的开展三个一活动。

本学年度,结合微视频录制实验活动,精选每日三个一的训练内容,加大早晨诵读和中午练字的检查力度,将平时的检查结果纳入期末的教师考核之中。将个别提醒与定期总结相结合,对出现较多的问题,及时提出并纠,真正扎实有效的开展活动,培养学生能力。

2、扩大变考为赛范围,全方位培养学生。

变考为赛活动是我校的一大特色,我们将继续完善此活动。本学年度计划将此类活动扩大范围,增加内容,给每位科任教师组织和展示的机会,每月由不同的学科教师,组织至少一次学科竞赛活动。

总之,教学工作要精细化管理,从细、从实,持之以恒,不断创新,稳定和提升我校的教学质量。

本学期导师工作计划篇4

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以“创人民满意的教育、办人民满意的学校、做人民满意的教师”为目标,坚持德育为首,教学为中心,教育信息化为动力,强化学校特色,促进我街道小学教育新的跨越。

二、主要目标:

1、积极推进课程改革的实施。以新课程理念为先导,以教学反思为抓手,以课堂教改为重点,进一步学习新课程,实践新课程。

2、深化学校教育信息化工程,加快校园网资源开发。重点推出一批教师个人主页及班级主页并定期维护更新、评比,探索信息技术与学科教学的整合。

3、以“教学大比武”为契机,着力教师业务水平的提高。

4、贯彻落实《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神,注重德育实效性的研究与实践,创建学生行为规范学校。

5、坚持科研先导,完成宁波市规划课题评比,准备下一轮课题研究立项。

6、办好镇运会及校运会。

7、加强学校、社区、家庭的联系,办好新一期家长学校。

三、重点工作及措施

(一)学校管理

1、继续推行分层管理制度。在行政管理上,从校级领导、中层干部、年级组长和教研组长、教师和班主任四个层面上分别加强领导,每一个层面既要自主合作创造性的开展好各自的工作,又要为下一层做好服务与指导工作,尤其要为一线教师创造良好的工作条件和环境,提高工作效率和管理效益。

2、坚持人本管理。学校要努力关注、关心、尊重每一位教师的工作、生活与发展、成长,要为每一位教师营造自身发展的空间,搭建施展才华的舞台,要充分相信教师的潜能,ji发广大教师教书育人的积极性。在学校管理工作中,坚持在政治上引导人,在思想上教育人,在业务上锤炼人,在生活上关心人,使学校真正做到事业留人、感情留人,将教师的发展与学生的发展、学校的发展紧密地联系在一起。

3、继续推进网络化管理。学校的教育信息化步伐在市内领先,逆水行舟不进则退,要充分挖掘网络方面的潜在能力,重点推进信息技术与行政管理,信息技术与学科整合方面的实践与研究,构建数字化校园。

(二)德育工作

德育是构成学生综合素质的第一要素,是实施素质教育的首要任务。加强师德师风建设和学校德育工作是学校工作的首要任务,要树立德育为首的办学思想,做为一项重要工作常抓不懈。

2、继续“爱心日记”评比活动,通过活动的开展,强化“以人格树人格”的管理理念,增强教书育人、以德立教、以德促教的社会使命感和责任感。

3、继续抓好学生养成教育,创建学生行为规范学校。为使本项工作规范化、科学化,每周突出一个重点进行强化训练,要严格训练、严格要求,并责任到人,充分发挥教师的表率、指导、示范作用,通过强化训练,使学校形成良好的校风、班风、学风。养成教育要从点滴着手,从小事做起,落实在每一项教育教学活动中培养学生良好的行为习惯和遵纪守法的习惯。学校要健全学生自主管理,参与管理的机制,充分发挥学生自我管理的能动性,制定出实施细则,有计划、有步骤地组织训练和实施。

4、充分利用晨会、班会、升国旗仪式、重大节日、金色童年网站等开展丰富多彩、适合学生特点的教育活动。如开展“烦恼大家谈”活动,加强学生心理健康教育;开展“我能行”大、中、小队干部竞选活动,通过竞选讲演、即兴答疑、民主评议,规范选举等形式,让品学兼优、才能出众的优秀学生担任少先队干部,从小培养队员的竞争意识和当家作主的精神。

5、积推进学校、社会、家庭教育的“三结合”。校内加强以班主任、任课教师、少先队、年级组为骨干的德育队伍,班主任例会要有研究德育工作的内容,广泛开展集知识性、娱乐性、教育性为一体的活动,寓教育于活动中;校外要主动争取社会各方面的支持,优化校外活动环境,充分利用德育资源,形成教育合力,同时我们还要继续做好家访工作,一年级办好家长学校,其他年段召开一次家长会,对家庭教育进行必要的指导,提高学校在社会上的声誉。

(三)师训工作

“提高学历、培养能力、增强实力、开发潜力”是对教师队伍建设的要求,努力造就一支事业型、复合型、科研型的教师队伍。本学期重点抓好以下几个方面:

1、以“教学大比武“为契机,强化培训,提升全体教师的业务素养。

2、开展“新课程与学习主题构建”学习、培训活动,学习新课程、解读新课程、实践新课程。

3、继续进行教师英语300句培训,分阶段过关考核。

4、实施“一二三培养工程”。加强青年教师培养,签订师徒结对协议,明确师徒各自的职责,要在教育理论、教学实践、教育科研、教育创新、班级管理等方面加强指导,使新教师能更快的上轨道,实现“一年基本规范,二年站稳讲台,三年教有特色”的培养目标。

(四)教学工作

1、继续深入学习、解读并实践新课程。学校要围绕新课程改革,通过教师自学、讨论、写心得体会、邀请专家学者专题讲座、外出培训教师回校作专题汇报等形式,使全校教师在各种学术研讨中吸收、消化新的教改信息和教育理论,逐步确立全新的教育理念,然后指导自己的教学实践。教研组围绕“新课程提出的三维目标如何在课堂教学中进行有效的落实”和“新课程倡导的自主、探究、合作的学习方式如何在课堂上真正得以体现”二个主题有重点地开展对新课程理念的实践研究。

2、强化教学中心意识。备课要"深",上课要"实",作业要"精",教学要"活",手段要"新",活动要"勤",考核要"严",辅导要"细",负担要"轻",质量要"高"。教导处要落实以上十方面的要求,加强质量管理,通过质量检测、质量分析和质量监控,科学管理教学工作。

3、加强学科资源库的建设,开展“信息技术与课程整合”的实践研究,使信息技术真正服务于学科教学。

(五)体卫工作

1、搞好我校体育特色项目和田径运动队的训练,提高学生体育运动成绩,培养更多的优秀运动员。

2、办好镇运会(暨校运会)。

3、认真搞好学校卫生工作。各班要做好学生常见病、多发病的防治工作,利用校园网、黑板报举办健康教育和卫生知识讲座,向学生宣传卫生、保健常识,培养学生良好的卫生习惯。

(六)后勤工作

1、高度重视学校安全工作。认真落实学校安全目标责任制、重大安全事故报告制和责任追究制,落实防火、防盗等各项预防措施。加强对师生的安全教育,提高安全意识和自我保护意识,杜绝校舍安全事故、饮食饮水安全事故、校内及学校组织活动中重大安全伤害事故的发生。

2、遵循勤俭办学的方针,做好学校财务工作的计划性,合理使用各项经费,严格执行财经制度,定期审核公布账目,使有限的资金发挥最大的效益。

3、做好学校财产管理,做到领取有手续,使用有造册登记,并且经常进行检查落实,提高利用率。

4、创造条件,迎接食堂卫生分级管理考核工作,达到食堂卫生规定要求。

各职能部门和全体教师要根据本计划的精神,切实制订好各自的工作计划,并扎扎实实付之行动,共同为学校教育质量的提高,学校发展的丰富和办学水平的提升做出自己应有的成绩。

本学期导师工作计划篇5

一、指导思想

认真贯彻《中华人民共和国传染病防治法》、《食品卫生法》、学校《卫生工作条例》,切实加强学校卫生工作,提高学生健康水平。

二、工作目标:

1、严格控制学生近视发病率,做好眼保健操。

2、小学生口腔卫生保健知识知晓率达80%,保健牙刷的使用率达100%,。

3、健全学校各项卫生档案,学生体检建卡率达100%。

4、教室采光、课桌椅配套比例逐步符合教学卫生要求。

5、建立健全卫生管理制度。

三、工作重点:

(一)加强健康教育。

1、按照宣城市中小学《学校卫生工作条例》检查评估细则要求,做好各项卫生工作。迎接宣城市教育局关于市级卫生学校复查验收工作。

2、认真上好健康教育课,做到有教师、有课本、有课时、有评价,确保学生健康知识合格率达90%以上。

3、开展形式多样的健康教育宣传活动。少先队及每班黑板报每期开辟卫生栏目。

4、坚持每周五校卫生评比日制度,着力培养学生卫生习惯,做到常洗澡,勤换衣,勤剪指甲,不喝生水,不随地吐痰等,确保学生健康行为形成率达100%。

(二)做好学校卫生监督工作。

1、按《学校卫生档案》要求,做好学生病假统计工作,提高上报数据的准确性。

2、做好教学卫生管理与监督,逐步使学生课桌椅及采光照明等符合卫生工作要求。

3、认真监督学校饮水卫生、食品卫生和饮食卫生,开展经常性的食品卫生检查以及对外购食品的索证工作,杜绝食品卫生事故发生。

(三)开展学生常见病防治。

1、继续开展防近视工作,及时掌握学生视力动态,对近视新发病率及假性近视及时督促矫正,随堂纠正学生读写姿势(一尺一寸一拳),不疲劳用眼,按时下课,保证学生课间休息时间,学生每天在校时间不超过6小时。

2、提高眼保健操质量,班主任要每天检查学生眼保健操情况,对穴位按压不准确的及时予以纠正。

3、根据传染病在不同季节的流行特点,认真做好预防宣传工作、消毒隔离工作。

4、做好学生计划免疫工作。

5、配合卫生防疫部门广泛开展对手足口病、甲型n1h1型流感、近视、沙眼、龋齿、肠道蠕虫、肠道传染病、贫血、艾滋病、血吸虫病、结核病、麻疹、风疹、流感、乙肝、流脑等疫病的防治,加强对残疾体弱学生的医学照顾和心理卫生工作。

(四)积极做好创建工作。

1、按照学校卫生工作要求,认真积累健康宣传资料,为创建工作提供可靠的依据和准确的数据。

2、继续对各班进行卫生评分,评流动红旗(一周一次),室外继续划分责任包干区,定班定人负责,保持室内外清洁整齐。

本学期导师工作计划篇6

坚持学生工作“三位一体”和“育人为本、德育为先”的基本思路,现结合我系学生工作实际,制定2019年班导师工作计划。

一、认真总结过去一年班导师制在我系的推行情况

20__年初,班导师制于我院我系,是一个较为新颖的领域,没有一个成型或成熟的执行方案。尽管建立了基本框架,但也暴露出问题。归纳起来:班导师的角色还是处于模糊状态,班导师的积极性尚未激发;对班导师的监督、管理、考核机制未真正建立或执行不够;班导师与辅导员的关系仍然停留在过去任课教师与辅导员的关系上。所以班导师制的功能尚未真正发挥、体现。

当然,过去所聘任的班导师,在工作态度和责任心上总体还是比较端正的。

本学年,我们将实行两个“结合”:结合过去班导师制的推行状况,结合我系学生的现有素质状况,认真分析和总结,基本形成这样的思路:我系班导师工作、辅导员工作,在确保学生安全稳定的基础上,在准确掌握学生思想和素质状况的基础上,以学风建设为主线,以素质拓展为目标,密切教学与学工、班导师与辅导员的信息沟通和工作协调,充分发挥班导师“学业指导、职业规划”和辅导员“人生导师”的作用,培养德高艺精的应用型人才。

二、由系教学∕学生口协调并牵头,密切班导师与辅导员、学生的联系,逐步形成更加有效的合力

1、完善教学与学工的交流协调。每学月,学生工作办公室将与教学口至少交流1次,对班导师制在本系的推行进行阶段性的总结,提出存在的问题,探索性地提出解决方法。

2、建立和完善班导师、辅导员的交流协调。班导师与辅导员要利用晚自习、业余的时间和机会,就班级总体状况和学生个体日常学习、思想状况进行交流,确立班导师、辅导员的工作重点,确立重点帮扶对象等。

3、实行教学、学工联合对学生的询访制度。利用学期期中座谈时间,教学、学工共同组织学生,除征询学生对日常教学的意见外,还广泛征集学生对班导师制在本班执行的评价,对班导师本人工作的意见和建议。

三、建立和完善制度,加强教学、学工的共同监督、管理

1、系统一制作和下发《班导师到班签到记录表》给各班学习委员,系上定期收集、统计和分析。

2、系初步考虑,将建立对班导师的考核机制,考核内容包括:到班次数、学生评价、辅导员评价、期末学生成绩的补考率等。

3、系领导牵头,对班导师在工作方法、工作责任心方面进行教育和引导,培养和保护班导师的工作热情。

四、充分发挥班导师对学生的“学业指导、职业规划”作用

1、班导师的学业指导。班导师一般为本班、本专业的任课教师,每周至少到班一次,任务之一就是对学生的学业进行指导。这是常规性工作。

2、帮助学生进行职业生涯规划。第一,掌握学生个体的素质结构,掌握本专业行业的社会就业趋势,为学生的自我设计提供参考;第二,对本班学生进行职业就业教育讲座,非毕业时期为每学期至少1次,毕业时期为每学期至少3次。

本学期导师工作计划篇7

一、 工作目标:

1.班级发展目标:建设家长最满意的班级。

2.班主任发展目标:做班级学生的良师益友,做团队建设的精神领袖。

3. “三力”建设目标:把管理的自主权充分放给学生,使班级真正的成为一支人人有责任, 每人都高度自治的良性循环的战无不胜的队伍! 自主管理力目标:成为全年级常规最好的班级,为学习和生活保驾护航。 自主生活力目标:让学生养成科学的生活习惯,学会生活、热爱生活、享受生活、活的精彩! 自主学习力目标:让学生学会学习方法的总结,学会思考,培养能力,打造学习过程和学习 状态,真正提升学生的学习能力。

4.宿舍建设目标:建立兄弟姐妹式的家庭关系,宿舍内八兄弟八姐妹之间关系融洽,宿舍内 务和卫生做到标准高,各项评比走在全校最前列。

5.课堂建设目标:所有学生积极的参与到课堂当中去,激情学习,体验成功的快乐!

6.学生成长目标:让每一个家庭成员树立正气,让每个孩子懂得孝敬父母,热爱社会,使每 个孩子成为一个自律、诚信,具有较强社会协作能力的大写的人!

7.安全建设目标:班级无打架、伤害等事故发生,杜绝任何安全事故。

8.高考目标:让每一个学生都实现梦想,收获人生幸福。

二、班主任发展目标:

做班级学生的良师益友,做团队建设的精 神领袖。借助于平日的沟通,多向有经验的老班主任学习,多向他们取经。 增强个人执行力,对于学校和年级要求的事情,必须马上执行,并且要有创造性的去完成。 ⑷注重个人形象和影响力,在学生和同事之间树立自己良好的威信,身正是范,努力打造自 己的人脉。把管理的自主权充分放给学生,使班级真正的成为一支人人有责任,每人 都高度自治的良性循环的战无不胜的队伍! 每周末定期召开一次行政管理团队、学习小组长、高效科研学习小组长培训会:先让管理 团队反应存在的问题以及对于班级管理的一些建设性意见,然后让管理成员之间相互交流。 培养三驾马车管理团队的责任心意识,明确管理是为了自己个人综合素质的提高!大胆放 手去管理。 让管理团队明确自己的职责和分工,让班级管理人人有事做,事事有人做,将具体的分工安排给管理团队,班主任并且要跟上检查和落实。 在班级公共场合大张旗鼓的表扬管理团队,给班级管理成员树立威信! 自主管理力目标:成为全年级常规最好的班级,为学习和生活保驾护航。

三、文化育人措施:

1、班主任是班级文化的引领者,班主任要争做学生的精神领袖。

2、让学生树立正气,讲诚信,那么班主任必须言传身教,从平日里做起,从生活中的一点 一滴做起,对学生的每一次承诺必须做到,一定对学生讲实话,办实事!

3、 班主任要有一颗平等的爱心来培养学生的爱心。 尤其是对待那些学习上暂时落后的同学, 多从他们身上发现闪光点。处理任何问题对事不对人,从不偏袒,让每个家庭成员感受到班 主任的爱。爱就是真诚,让爱不缺乏。另外班主任要用言行把自己的爱和欣赏,借助谈话, 聊天、肢体语言等巧妙地传达给每个学生。

4、召开“青春的魅力在于开始懂得责任”主题班会,让学生明确青春是用来拼搏得这个道 理,并且让学生从内心深处知道自己已经长大,必须开始履行一些责任:社会责任、家庭责任、班级责任、学习责任等。从生活和学习中慢慢培养学生的责任意识,用责任引领自己的行动!

5、通过一系列的主题班会,以及平日里和学生的沟通,以及班主任的言传身教,潜移默化 的教育学生如何做人,切忌假大空,只喊口号!

四、主题班会

1.开学教育:利用开学第一课。

2.暑假社会实践活动检查评比。

3.星级班级建设过程总结,提高自主管理水平。

4.学法经验交流会,培养团队精神 。

天下大事必作于细,天下难事必作于易!班级建设是学校管理的大事,也是一件非常不容易的难事。所以班级建设必须从细节入手,从平日的一点一滴做起。新的学期,要用目标引领行动,用行动证明自己是年级甚至全校的优秀班级!

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