加强个人的学习能力,最好的方式就是做好相关记录,写好工作报告是很有效的方式,工作报告的写作是可以将自己的成绩和不足都记录下的,以下是会写范文网小编精心为您推荐的片支部书记工作报告7篇,供大家参考。
片支部书记工作报告篇1
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!
本人xxx,现年xx岁,时任xxx村党支部书记。我村有人口1368人,辖7个村民小组,耕地面积1225亩,党员45名。20xx年以来,在乡党委、政府的正确领导下,在xxx村村支两委及全体村民的大力支持下,本人以科学发展观为指导,按照构建和谐社会的目标为己任,认真履行职责,大胆开展工作,积极摸索经验,带领和团结熊家坪村全体村民努力建设社会主义新农村,为熊家坪村的社会稳定,经济发展做一些力所能及的工作,取得了一些小小的成绩。现在对这一年以来的工作学习情况进行回顾总结,从而汲取经验教训,以利于今后为熊家坪村的新农村建设做出更大的贡献。
一、加强党的建设,提高队伍素质
1、我们认真组织党员和村支两委成员学习党的“十九大”精神,实践“三个代表”的重要思想,落实科学发展观,继往开来,全面实施争创小康文明村的目标,提高两委成员的思想水平,从而促进我村全面工作的顺利开展。坚持对支部成员的培养和监督,高标准、高要求,突出抓好思想作风建设,解决好撂摊子、混日子,无所作为等问题,不断加强自身建设,在支部的带领下,提高两委成员和广大党员的凝聚力、战斗力,切实发挥好在各项工作中的领导核心作用,逐步建设成为品德好、能力强、作风正、威信高、能带领群众加快致富奔小康的优秀党支部。
2、规范村两委工作,增强领导班子的整体功能,明确村党支部是各项工作的领导核心,明确其思想、政治和组织的领导职责。村民委员会在村党支部的带领下,积极主动地做好职责范围内的工作,村两委成员自觉维护党支部的集体领导和班子团结,积极主动地做好分管的工作,共同把村里的事情办好、管好
3、充分完善各项管理制度,进一步落实村务、财务、民主管理、群众监督制度,增强工作透明度,各项工作有章可循,有法可依,做到职责分明,积极有效的开展工作。
4、加强对后备干部以及入党积极分子的选拔和培养工作,按照发展社会主义市场经济的要求,顺应群众的致富愿望,严格选拔思想觉悟高,年轻有为,能带领群众发展经济奔小康的同志,加强其思想教育,努力提高其思想修养,使其成为优秀的后备力量和入党积极分子。
5、充分发挥远程教育平台的作用,积极组织党员和村组干部多次观看党员教学课件和优秀党员及党支部事迹的报告,坚持每周集中学习讨论两次,认真学习十九大的精神,使科学发展观的理论深入党员的心和脑。
二、发挥蔬菜基地的优势,大力发展蔬菜产业
1、蔬菜产业是熊家坪村的主导产业,蔬菜产业的发展一直是我村村支两委主抓的工作重点。
2、近年来,我村主要围绕“一村一品”的思路发展蔬菜产业,组织村民积极加入蔬菜合作组织,从而使蔬菜的种植和管理,销售都更加合理和科学。
3、在市区两级蔬菜办与农业局的支持和乡党委、政府的高度关心下,把我村打造成了千亩蔬菜园示范基地。并为本乡及其他区县市的蔬菜种植提供了经验。
4、有了自己的品牌,掌握了市场的规律,村民的种植积极性提高,经济效益越来越好,村民的整体生活水平提高。
三、询问民情,体查民意,建立和谐的村民管理体制
1、一年以来,全心全意为村民工作是我以及我们这一届村支两委的工作宗旨。深入群众,了解群众的困难,并积极解决群众的困难。为解决村民的出行难问题,我们通过村民集资的形式新修村组道路。蔬菜基地上新修垃圾池和化粪池,安装夜光引蛾灯,为蔬菜的增收增值打下了坚实的基础。
2、为贫、弱、残等弱势群体提供帮助。一方面对有行为能力的群众提供各种技术支持,使其慢慢完成从贫到脱贫的蜕变,另一方面为无行为能力和丧失劳动能力的村民积极申请低保等生活补助。
四、坚持不懈地抓好计划生育工作
继续抓好计划生育工作,注重专职主任和妇女小组长的学习和培养,提高他们的思想素质和业务水平,分责到岗,岗位到人,使他们人人有责任感、压力感,督促他们完成好各项计划生育指标。同时,村委会还从人、财、物上给与倾斜,保证了人员工资、独生子女优惠政策的各项指标所需要的资金,计划生育工作取得好成绩。
五、加强社会治安综合治理
加强社会治安综合治理工作,理顺各方面关系,创造优良的社会环境,搞好安民工程,群防群治,确保村民安居乐业,反对封建迷信活动,依法打击邪教,增强村民的法制观念,集体观念,形成党群干部之间融合、团结的局面。
即将过去的一年里,我村取得了一定的成绩,这份成绩的取得离不开乡党委、政府和广大村民的支持,但工作中也还存在一些问题。为了不辜负各位领导和村民的期望,我将以更高的工作热情和更理性的工作思路认真工作,再接再厉发挥更好的个人领导才华,为熊家坪村新一年的发展献出自己的绵薄之力!
述职人:xxx
20xx年xx月xx日
片支部书记工作报告篇2
一、宣传教育工作
1、赏识、激励方面。一是每月评选出10名岗位之星分别给予200元的奖励,一季度共评选出30名岗位之星,共奖励6000元;二是每月评选出最礼貌青工宿舍2-3间,分别给予人均100元的奖励,评选出最不礼貌青工宿舍2-3间,分别给予人均100元的考核,一季度共奖励12人、奖励金额1200元,考核14人、考核金额1400元;三是车间每一天值班人员对青工宿舍进行检查,对勤学业务的青工予以表扬,对玩电脑游戏的青工予以批评,并每周构成巡查通报张贴至青工宿舍宣传栏,一季度共构成检查通报12期;四是今年春运期间总支按照“出满勤、无违章、零受牌,工时最长、服务最优”的标准,组织车间干部职工共评选出18名春运先进个人(其中一线职工党员3人,党员指导司机2人,党员机调员2人,党员干部1人),分别给予人均3000元的奖励,并构成奖励通报在车间进行大力宣传;五是讨论推报_年春运湖南省先进个人1名、集团公司春运先进个人2名、段党委“出满勤无违章我为五好春运作贡献”活动十佳标兵3名;六是持续开展好争当“三星级党员乘务员”活动,一季度共评选出党员三星级乘务员23名,分别给予人均200元的奖励,共计奖励4600元。
2、新闻报道方面。一季度总支共在媒体发表各种通讯报道54篇,其中人民铁道报1篇,广州铁道报5篇,天津工人报1篇,广铁手机报1篇,人民网4篇,中国工人网19篇,广东新闻网2篇,今日湖南网1篇,工作信息3篇,火车头信息6篇,工会信息2篇。
3、安全风险管理的学习方面。一季度共组织管理人员进行安全风险管理学习3次,主要资料是上级文电要求和集团党委徐凌书记在“安全风险管理大家谈”活动电视电话会议上的讲话精神,并组织车间班子成员对春运安全风险管理的进行了研讨。
4、宣传阵地方面。一季度共构成奖励通报8块、车间奖励、考核情景公示栏6块、宣传展板3块,资料分别是“集团公司五个发展方针”、“深入推进安全优质标准化示范线”、“出满勤无违章我为五好春运作贡献”等。目前无过时、陈旧的宣传资料,无破旧的宣传阵地。
5、廉政教育方面。2月3日车间总支委(扩大)会议上,组织车间全体管理人员学习了《关于加强两节期间党风廉政建设的要求》以及_年总经理1号令,季度内党风廉政建设工作无不良反映。
二、组织建设工作
1、对待党员两个“三要”方面。一是在布置急难险重的工作任务上,今年春运有株洲、衡阳两个兄弟车间43名学习司机到车间助勤。总支要求贴合条件的党员司机必须无条件配班带外车间学习司机跑临客;二是对广州、广州东、广州西、江村及郴州、郴北等春运现场把关关键岗位,共计安排盯控人员34人,其中共产党员有28名,占把关总人数的82.4%;三是对与外车间学习司机配班并且春运期间没有发生不良反映的同志,分别给予人均1000元的奖励;四是对存在问题的党员及时关注,并给予帮教。2月27日车间安全副主任侯晓华转发带有敏感词的信息至机务安全信息平台微信群中,造成不良形响,对此我将他定为3月份的帮教转化对象,经过谈心帮教,取得了良好的效果。
2、总支支委会的召开。季度内召开总支委会3次,主要资料是学习传达上级文件及会议精神,“四强”党支部、岗位之星、礼貌宿舍及各类先进的评选推报,讨论评比一季度兼职党支部书记的工作质量,一季度对车间22名兼职党支部书记按“优秀、称职、基本称职、不称职”进行了综合评定,评定为“优秀”的党支部书记6名,评定为“称职”的15名,“基本称职”的1名。
3、一季度支部党员大会召开情景。按照车间党总支、车队党总支及班组党支部的工作职责,一季度指导并督促总支22个党支部在春运前分别召开了党员大会。
4、党员班组、机班跟班作业情景。工作中坚持深入到安全生产现场进行跟班作业,按要求完成工作的量化,春运期间对广州东公寓、广州公寓、江村公寓、许家洞调车点等四个点做到了全覆盖检查。1月份添乘运二车队党总支党员文治国机班y173次;2月份添乘调小车队党总支党员龙海波机班93002次、魏国华机班8629次;3月份添乘运一车队党总支党员王恩海机班k6647次。季度内跟班作业覆盖了车间下属3个车队党总支,月度添乘党员机班均未少于1个班次。
5、对表现较差党员的帮教转化情景。一月份帮教对象是调小指导司机于涛;二月份是运一车队指导司机李华军;三月份是车间安全副主任侯晓华,均制定了帮教措施,并按照措施进行帮教,效果良好。
6、召开“党员安全研讨会”情景。每月在车间召开的月度安全例会上,对总支党员受牌率进行分析总结,对受牌较多党员进行点评,分析原因、查找不足、提出整改提议,并要求各车队党总支书记对受牌较多党员进行谈心,跟踪信息反馈,构成闭环管理。
7、党费收缴情景。一季度车间党总共收缴党费17517元,没有拒不缴纳党费的党员。
9、排定支部党员大会的召开计划。按照“两个确保”(即确保绝大多数党员每季参加党员大会,确保每个党员每半年至少参加一次党员大会)的要求,一季度支部党员大会全部排定在春运前召开完毕。
10、党员活动揭示情景。一是季度内运用“党员关怀基金”共看望生病党员职工共3人次,并做到及时公示;二是对春运期间开展的“出满勤无违章我为五好春运作贡献”活动情景做到按期公示,车间共有147名党员职工参加,其中25人受牌,1人请假,无违章率达82.99%,出满勤率达99.32%;三是对春运期间评选出的18名先进个人构成奖励通报进行公示;四是对“十百千万标化职工”入选的73名同志情景进行公示。
11、入党进取分子、发展对象的培养考察情景。总支今年建党对象3名。分别为车间安全员彭江平、指导司机郭飒、值班室大班长、预备指导司机廖勇;(计划4月13日参加集团公司建党对象学习班),目前三人经过入党介绍人及支部、总支的培养,该三名同志逐步成熟,计划下半年发展为预备党员。
三、服务职工群众工作
1、建立“民情日志”。一季度共撰写民情日志3篇。分别是3月3日广州东春运情景检查手记、3月9日与8023复退人员黄跃平谈心、_年复退兵家长文子国政策宣讲。
2、对职工队伍的分析情景。一是贯彻落实段党委(_)7号文通知,围绕春运后“防松破满”、收入分配、劳动用工改革等重点工作开展调研,撰写调研报告上报段党委,二是对车间涉赌涉毒的高危人员进行摸底排查,共排查出6名关键人员,分别制定了帮教措施;三是对如何稳控8023部队复退人员做了一系列的工作,理顺了情绪,稳定了队伍。。
3、做好各类评选活动。一是在段“准确叫班”月度评比中,3月份荣获最佳团体奖;二是持续组织开展争当“三星级党员乘务员”评选活动,一季度共有23名党员乘务员荣获三星级乘务员称号。
四、下步工作打算
1、扎实抓好二季度支部党员大会的会议质量。开展好党员“三评”,对评议“差”的党员开展切实有效的帮教。
2、加强党员队伍的政治、业务学习,不断提高政治和业务素质。
片支部书记工作报告篇3
三年来,在镇党委的正确领导下,在广大党员、干部的支持下,我加强学习,努力工作,坚持一切从自己做起,自觉接受群众的监督,时刻不忘党和人民群众赋予的权利和义务,认真学习党和国家的方针、政策和法律、法规,严格要求自己,创新思路求发展,攻坚克难促发展,工作取得了一定成效。现将自己三年来学习、工作以及贯彻党风廉政建设责任制等方面的情况总结如下:
一、加强学习,与时俱进,政治素质和理论水平不断提高
二、恪尽职守,兢兢业业,全面完成各项工作任务
1、抓阵地,夯基础。按照“社区是我家,建设靠大家”的思路,在县上将原破产企业营养补给场无偿划拨的基础上,采取“向上争取一点、财政支持一点、辖区单位帮扶一点、社区自筹一点、动员社会捐助一点”的办法,筹措资金10万多元,对社区活动场所进行整体维修改造,并购置了办公设备和文体设施,建起了党员活动室,阅览室等,使社区的办公条件得到彻底改善,确保了党员组织生活和各项工作的正常开展。同时,把有钱办事作为社区工作的重点来抓,积极对闲置房屋进行租赁,兴办了新城区幼儿园,组建了家政服务公司,使社区集体经济年收入达到1.5万元。
2、抓班子,强素质。结合“两委”换届,实行“双推一选”方式,选举产生了7名文化程度高、工作能力强、群众威信好的同志进入了社区“两委”,实行社区支部书记和居委主任一肩挑,并积极和县劳动、人事等部门衔接、申请,先后聘用下岗职工再就业人员4名,选派机关事业单位工作人员6名、进村进社区大学生1名,使社区领导班子和干部队伍得到了进一步加强。同时,为4名聘用人员全部办理了养老、失业和医疗保险,从社区集体收入中每月新增报酬100元,极大提高了他们服务社区、贡献社区的积极性。
3、抓队伍,增活力。在党员培训中,在认真落实好“三会一课”的同时,针对党员需求,依托现代远程教育,积极组织党员开展网络教育培训,并结合党员居住比较分散的实际,购置了dvd专用u盘,对一些适用技术和课件及时下载分类,借阅党员开展自学。同时,结合社区党员构成和分布特点,在社区党员中组织开展无职党员“设岗定责争评星”。另外把党员责任区等党性实践活动纳入目标管理体系中进行“直管”。在驻社区行政、企事业单位在职党员管理中,积极加强沟通联系,组织开展“设岗承诺树形象”、“党员义工日”、“一帮一”结对帮扶等活动,实现“双重管理”。在流动党员管理中,成立了流动党员协管办公室,对流入社区的党员,借鉴计划生育流动人口“以房管人、动态管理”的有效办法,与房主签订共管协议,定期沟通联系;对流出社区的党员,通过党小组及时掌握情况,在流出前及时发放《流动党员活动证》,并通过家属定期保持沟通联系,提出具体要求,防止了党员“挂空”现象的发生,切实增强了社区党组织的凝聚力和战斗力。
4、抓管理,建制度。先后制定和完善了党总支工作职责、议事决策规则、党员教育管理、干部管理等多项制度,并狠抓落实,使社区的各项工作步入规范化,经常化的管理。与此同时,在居务(党务)公开的深度、广度中狠下功夫,对居民关心的低保金发放,下岗职工享受优惠政策、春节补贴等热点、焦点问题及时进行公开,广泛征求意见,取得了较好效果。
(二)综治工作。按照立党为公、执政为民的要求,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,坚持党的群众路线,时刻摆正自己和人民群众的位置,树立正确的权位观、政绩观,高度关注民生。在镇党委的领导下,认真开展矛盾纠纷排查调处,全力维护了镇区社会稳定。采取了“以靠实责任抓排查为关键,以解决群众的具体问题为切入点” 的工作办法,有力防止和杜绝了集体上访案件的发生,既密切了党群干群关系,又促进了各项工作的正常开展。制定了镇综治维稳中心月工作计划,建立了“统一受理(维稳工作中心统一受理)、统一分流(根据部门职责分流办理)、统一协调(维稳工作中心协调不同部门共同办理)、统一督办(维稳工作中心督办)、统一回复(办理结果及时回复维稳工作中心)、统一回访(维稳工作中心按期回访办理结果)、统一归档(维稳工作中心统一对办理结果归档管理)”的“七统一”工作流程。建立健全了镇综治维稳工作中心值班制度、矛盾纠纷排查调处制度、责任追究制度等11项工作制度;明确了维稳工作中心职责、综治办工作职责等12项工作职责;构建了“社会治安联合防控、矛盾纠纷联合调解、重点工作联勤联动、突出问题联合治理、基层平安联合创建”的“五联”工作格局。2015年,全镇在城区和重点项目建设征地拆迁、城乡低保提标扩面、林权制度改革、计划生育等方面共排查矛盾纠纷85起,调处85起,调处率达100%。共排查出五类监管人员103人,排摸出各类治安、安全隐患85个,针对存在的问题,落实了教育、疏导、稳控措施和责任人。
全力实施“平安建设”工程,增强群众的安全感。结合本镇实际,积极创建“平安清源”。全面实施《清源镇实施“平安清源”工程,营造和-谐社会环境工作方案》。认真开展了“崇尚科学、关爱家庭、珍惜生命、反对邪教”警示教育活动。同时,按照“五抓五确保”(抓核心,确保组织领导到位,抓机制,确保责任到位。抓基础,确保舆-论宣传到位。抓关键,确保帮教效果到位。抓巩固,确保无毒乡镇目标实现)的工作思路,坚持不懈的抓了禁种铲毒工作,不断推动了禁毒各项工作措施的全面落实。
三、强化自身修养,宗旨意识和廉洁自律意识进一步增强
作为一名党的基层党员领导干部,时刻牢记党的宗旨,廉洁自律,勤政为民。在工作、学习、生活中始终严格要求自己,做到了对己清正、对人公正,对内严格、对外平等。坚持民-主集中制原则,严格执行党委、政府的集体决策,做到坚持原则,顾全大局,团结同志,以诚待人,在工作中互相配合,互相支持,维护了党委、政府的良好形象。经常自觉把自己置于党的纪律和制度约束之下,严格按照《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)办法》和市、县纪委关于领导干部廉洁自律、勤政廉政的有关规定,坚持自重、自省、自警、自励,规范自己言行,严格要求自己,认真搞好自身建设。严格按照党的廉洁规定要求做事,该做的事情坚决做好,不能做的坚决不做,可做可不做的慎重去做,坚决做到有所为有所不为。进一步增强了群众观念、公仆意识,把思想和精力集中在工作上,正确对待和运用党和人民赋予的权利,始终保持了一名党员干部的蓬勃朝气、昂扬正气,以更高的政治觉悟,更严的组织纪律性,更强的法制观念,在党员干部中起好表率作用,以良好的形象和务实的作风取信于民。
片支部书记工作报告篇4
尊敬的各位领导、同志们:
二、以提高执政能力为重点,集中精力抓好领导班子和党员干部队伍建设。
我始终把班子建设和党员干部队伍建设作为工作的重点加以落实,一年来,以制度建设为突破口,狠抓了班子自身建设和党员干部队伍建设。
一是抓龙头带全局,搞好党委班子自身建设。强化团结意识,打造包容和谐型班子;强化责任意识,打造干事创业型班子;强化廉政意识,打造阳光施政型班子;强化宗旨意识,打造亲民爱民型班子。强化党员干部的群众观念、宗旨观念教育,要求干部下村下访时间必须达到三分之一以上,做到察民情、知民苦、解民难,办群众的烦心事、做群众的贴心人。
二是切实抓好村级组织建设。抓班子,规范村两委建设,在去年的村支两委工作中,多方听取意见建议,对软、弱、痪、散的村支两委进行了果断调整。推行两推一选和海选的方式选拔村干部,把一批致富本领强、工作能力强,能为群众办事和愿为群众干事的优秀党员选拔到书记岗位或进入支部班子。
建立健全了村干部任期目标管理考核办法,下发了《东巩镇村级目标管理考核实施细则》,推行百分制量化考核管理的目标管理体系,使村干部工作既有压力,又有动力,工作责任感和事业心明显增强。抓培养,规范村级后备干部队伍。积极引导外出务工优秀青年回乡创业,并把他们列入村级后备干部进行管理。对村级后备干部实行动态管理,定期考核,择优汰劣,使村级后备干部队伍始终保持生气和活力。
三是建机制强素质,抓好干部队伍建设。为重新整合干部力量,以便更好服务全镇发展。年初我提议打破了原来的办公室建制,将全乡干部归口为业务干部和包村干部,采取双向选择的岗位竞聘制,业务工作由乡机关干部和分管领导双向选择,包村干部由乡机关干部和包村领导双向选择,一次未选上的干部安排其不叙职的工作,连续两次未选上的干部作待岗处理、年终考核为不称职或不合格等次。同时,还对镇所有的中层干部进行动态管,每年年底进行综合考察考核,对工作完成好的进行奖励,完成得不好予以免职,形成以工作取人的良好导向。
四是抓服务、创五有、站所建设亮点涌现。全镇各股室站所深入开展了五个有群众满意站所的创建。通过创建,都取得了较好成效。站所干部职工通过五个有创建和机关效能建设,进一步转变了工作作风,已经逐步养成了求真务实、热情周到、热忱服务的好作风。当前,站所班子都是年富力强的,班子素质比较高,熟悉农业农村工作,具有相应的专业知识,能够带领干部职工围绕我镇工作大局,创造性地开展工作;站所其他干部职工都具有专业技术职称,应该说是一支专业齐全、业务过硬、素质优良、乐于奉献的专业干部队伍。
各站所均建立健全了相关制度,扎扎实实地开展工作,取得较好的工作成效,得到了广大群众的一致好评。如:镇畜牧站在乡党委政府的领导下,积极宣传发动,在石门村搞好了生猪养殖小区建设,在养殖过程中,该站干部职工经常入户开展技术指导,帮助养殖户解难题。该小区现已发展生猪养殖大户20多户,预计年出栏生猪1000头以上。
程寨乡委员会关于实施三带四联五帮主题实践活动的意见》,明确了工作的方法步聚和有关要求,并扎实开展了联系和服务群众工作。要求党员做到三带,即带头学习政治理论及科技文化知识、带头发展致富或争先创优、带领群众致富;要求做到四联,即要联系两名外出农民工和流动党员、联系两名空巢老人、联系两名留守儿童、联系两户贫困户;要求做到五帮,即要帮助群众找到一条致富路子、帮助提供切实可行的致富信息、帮助转移一名农村剩余劳动力、帮助解决一个实际困难、帮助开展科技培训。
通过三带四联五帮活动的开展,激发了全镇党员的学习热情,党员积极参与各类学习和培训,进一步开阔了视野,提升了素质,增强了干事创业的信心和决心,积极带头发干事创业,取得了较好成效。与此同时,我还认真组织开展了党员承诺工作。要求每名机关党员都承诺为群众办1至2件好事实事,现在每名党员都签订了承诺书,并已认真兑现了自己的承诺,据初步统计,全乡党员已为群众办了好事实事100多件次。
三、抓责任,建机制,农村基层组织建设工作体系形成新格局。
二是深化三级联动责任机制。建立并完善了镇、村联动齐抓农村基层组织建设的目标责任体系,层层签订目标责任状,形成了镇党委书记亲自抓,分管领导具体抓,支部书记抓落实的工作格局。
二是创新管理制度,转变工作作风,突出服务群众。开展了干部作风整顿工作,建立了领导干部去向告之、包村包户联系群众办实事、限期办结来信来访等工作制度。对制度的实施情况进行跟踪督查,设立群众监督举报电话,确保干部作风整顿不流于形式。经过整顿,广大干部职工的主人翁精神得到发扬,自我管理意识大大增强,工作态度和服务意识出现了很大的转变,杜绝了门难进,脸难看,事难办的现象,出现了四少四多:拖沓少了,主动多了;漂浮少了,踏实多了;马虎少了,认真多了;坐班的少了,下基层的多了。干部勤下基层,变上访为下访,为农民找资金、送技术,热心为群众解决生产生活中的各种难题,密切了党群干群关系。
镇党委成立了党的基层组织先进性建设工程驻村指导组,各驻村指导组分别由党委领导和具备一定党务工作经验的同志组成,定期深入各党支部(总支)督促检查和指导工作,通过经常性的督促,全镇各党组织都认真开展了党的基层组织先进性建设各项工作。
换届后,该村村支两委班子非常团结,工作作风明显转变,为民服务的意识、战斗力和凝聚力明显增强,各项工作名列全镇前茅,从以前全镇的后进村一跃成为了先进村,受到广大群众的充分肯定。我经常到村指导工作,经常深入农户及群众开展调查研究,访寒问苦,了解情况,无论是党的基层组织先进性建设工程、村支两委班子建设、农业生产、人口与计划生育、产业结构调整等大小工作,我都带领镇、村干部,深入到群众中认真调研,倾听群众声音,逐一抓好落实,用实际行动为基层和广大群众排忧解难,帮助村党支两委较好地促进了各项工作的开展,促进了党员先锋模范作用的发挥。
片支部书记工作报告篇5
在上级党委的领导下,在支部党员的共同努力下,党支部高举邓小平理论伟大旗帜,认真学习“三个代表”重要思想,深入贯彻党的“十九大”和两会重要精神,充分发挥党的思想政治优势,紧紧围绕“构建和谐医院”这个中心,团结和带领广大党员和医务人员,切实转变观念,投身于临床医疗工作当中。
现将任职以来的工作作如下汇报:
一、认真学习,真抓实干,加强支部思想建设。认真学习,真抓实干,加强支部思想建设。我担任医院党支部书记以来,负责党的建设和精神礼貌建设工作,主动沟通了解医院情景,并深入科室、病区,与职工进行应对面交流,有计划、有目的、有准备的加强支部思想建设。一年来,支部重点加强了思想政治学习,使支部党员能用邓小平理论、“三个代表”重要思想武装头脑,有强烈的事业心和工作职责感。研究重大问题能够按照“团体领导、民主集中,个别酝酿、会议决定”的原则,实现了真正的支部民主。在支部建设工作中,作为一名党支部书记,能对支部其它成员严格要求,严格监督,严明纪律,注重支部成员之间的团结协作,使支部中的每位成员都能够正确履行自我的职责。善于同支部成员合作共事,沟通交流,主动参与重大问题的决策,不断提高决策本事水平。
20__年,依靠上级党委的正确领导和支部成员的进取努力,医院的工作取得了必须的成绩,得到了大家的充分肯定。在今后的工作中,我将立足实践“三个代表”精神,不断的完善自我,始终坚持两条工作原则:一是严格遵守各种制度,自觉理解群众监督,不争名夺利。二是自觉做到三不:工作时间长不计较,工作任务重不叫苦,事情多不厌烦。将工作做得更深入、更细致,尽自我最大的努力,为医院的和谐健康发展做出自我的贡献。
片支部书记工作报告篇6
尊敬的各位领导:
二、进一步做好党组织和党员教育管理。
三、发挥好党支部领导龙头作用。
四、努力加强党员干部队伍建设。
我们认真做好发展党员工作,加强党员教育、管理、监督和服务工作。健全落实了党内激励、关怀机制,积极推进党内民主建设,大力推行党务公开制度,保障了党员对党内事务的广泛参与和有效监督。深入开展争先创优活动,引导党员加强党性修养、提升自身素质、开展专业自我成长活动,发挥先锋模范作用。
六、大力加强党员干部作风建设。
我们各位党员进行了廉政风险点自查,并相应建立了党员干部廉政档案,进行廉政谈话,加强党风廉政建设。我们提出了组织警示、个人自省、群众监督三结合的廉政措施,教育党员干部践行廉洁自律,以求真务实的作风推进各项工作,积极营造风正、气顺、劲足的良好工作氛围。我们还按照局党委统一部署,开展每季度一次的党组织和党员干部的践诺点评,对践诺内容和点评内容进行了公开,进一步推动了阳光政务建设。
一年来我努力做好党务工作,但由于个人的能力和水平有限,工作中还存在许多问题,与上级要求和同事、群众的希望还有差距。创新管理机制,全面提高服务质量和效率方面,办法不多、措施不力,工作方法有待改进。我自知在党支部书记岗位上,要履行好职责,必须加倍努力。在此,恳请领导和同志们指出我的工作不足,提出宝贵意见,以利党的事业、教育的事业的发展。我决心发扬成绩,改进不足,争取更大进步。
片支部书记工作报告篇7
今年,在____乡政府的正确领导下,深入贯彻落实科学发展观,解放思想,实事求是,组织和带领全村党员干部群众坚决贯彻和落实乡党委、政府的各项安排部署,取得了经济建设和各项社会事业的全面发展进步。现就具体工作总结如下:
一、经济建设方面:
应对农业基础设施薄弱的状况,组织全村党员干部讨论对策。由于我村主要以农业生产为主,道路设施不便制约着我村经济发展,最终决定修建____乡____村至沿浦镇沿浦村水泥路,现此水泥路已投入使用,为我村农业生产带给了极大的便利。
大力利用科技教育和培训农民,用先进的农业科技技术武装广大农民群众,面向市场,向农民进行市场经济知识教育,进行短期实用技术培训,增强农民市场意识、开放意识、发展意识,不断增强了农民在市场经济条件下艰苦奋斗、脱贫致富的本领。
二、社会建设方面
今年我认真开展“五〃五”普法工作,落实依法治村工作,严格控制影响社会稳定的重大案件,有效遏制危害国家安全案件发生,落实“十户联防”工作机制,“创安”工作基础扎实,加强了对流动人口、重点人口管理,狠抓“两项制度”的落实,依法加强对宗教事务的管理,今年未出现非法宗教活动,有效维护了我村社会发展稳定的良好局面。
三、精神礼貌建设方面
今年我带领党员干部多次开展对《公民思想道德建设纲要》等的学习,在不断提高党员干部思想意识的同时,也不
断地提高了自身的思想意识。深入持久地开展意识形态领域反__斗争,加强马克思主义民族观、历史观、宗教观,党的民族宗教政策和反__斗争的宣传,干部群众受教育面到达100%。按照乡党委的统一安排部署,认真开展“加强民族团结、反对民族__”集中教育活动,使广大党员干部群众牢固树立“三个离不开”思想。
1、加强党的作风建设,开展党风廉政建设和反__斗争
20____年我坚持按照治国必先治党,治党务必从严,落实执行党风廉政职责制,认真落实“一岗三责”,采取多种形式促使我村党风廉政建设活动收到了良好的效果,使广大党员干部组织纪律观念和工作作风有了明显改观,廉洁自律意识明显增强。
3、透过多种形式开展教育培训工作,党员干部素质明显增强
用心开展党员远程教育。透过远程教育活动的开展,使党员干部掌握了一些农村适用技术,鼓足了发展信心,增强发展动力。
一年来,在我的带领下,全村党员干部群众圆满完成了乡党委、政府下达的各项任务,实现了“三个礼貌”协调发展,保证了我村经济及各项社会事业全面、健康、有序的发展。
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